Нематериальная мотивация персонала: когда не всё решают деньги
Мастер-класс 2 сентября 2019 г. Чтобы система вознаграждений в компании была максимально эффективной, она должна содержать инструменты нематериальной мотивации сотрудников. Именно они апеллируют к потребностям человека в признании, уважении, реализации собственного потенциала. От мотивации зависит качество работы сотрудников, производительность труда, развитие корпоративной культуры и успех бизнеса. Поэтому даже заядлые трудоголики нуждаются в стимулах и в … подробнее